Unsere Werte

Unser Unternehmensleitbild und unsere Werte - Was uns antreibt und verbindet.

Gemeinsam stärken, was uns ausmacht: Kultur entsteht - sie wird nicht einfach vorgegeben. Unsere positive und werteorientierte Unternehmenskultur wird durch uns alle gemeinschaftlich gestärkt, gelebt und entwickelt sich dynamisch mit dem Zeitgeschehen weiter. Sie wird getragen von einem klaren Leitbild, gemeinsamen Werten und einem aktiven Wertepatenkreis.

Unser Leitbild - Orientierung für gemeinsames Handeln

Die S-International Südwest GmbH & Co. KG (SISW) versteht sich als verlässlicher Partner im  internationale Bankgeschäfte der Sparkassen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und Hessen. Unser Leitbild beschreibt, wofür wir stehen, was uns antreibt und wie wir handeln - heute und in Zukunft.

Unsere Mission

Unsere Mission ist es, das internationale Bankgeschäft einschließlich des Zins-, Währungs- und Rohstoffmanagements für die Sparkassen zu stärken und weiterzuentwickeln. Wir begleiten unsere gemeinsamen Kunden professionell, um sie weltweit erfolgreich zu machen.

Unsere Vision

Gemeinsam mit unseren Gesellschafter- und Kooperationssparkassen sind wir der beste Partner für mittelständische Unternehmen im internationalen Geschäft sowie Zins-, Währungs- und Rohstoffmanagement.

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Unsere Werte wirken - Grundlage unserer Kultur

Werte geben uns Orientierung, prägen unsere Haltung und machen unsere Marke spürbar - für Kundinnen und Kunden, Partner und jede einzelne Person in der SISW. Sie sind das Fundament unseres täglichen Handelns, denn sie beeinflussen, wie wir miteinander arbeiten, wie wir entscheiden und wie wir miteinander umgehen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem aus Vertrauen und Expertentum Erfolg entsteht - regional verankert, international vernetzt.

Partnerschaft, Verantwortung, Weitsicht, Flexibilität und Engagement sind die fünf Werte, die unsere SISW tragen. Jeder Wert wird durch Facetten und Leitgedanken erlebbar:

  • Partnerschaft: vertrauensvoll, kooperativ, respektvoll, fair
  • Verantwortung: integer, sorgfältig, selbstreflektiert, klar
  • Weitsicht: zielstrebig, innovativ, vorausscheuend, mutig
  • Flexibilität: lösungsorientiert, beweglich, transparent, dynamisch
  • Engagement: leidenschaftlich, begeistert, erfolgsorientiert

Wertepatenkreis - ein starkes Team

Im Wertepatenkreis engagieren sich Mitarbeitende aus allen Bereichen der SISW und übernehmen Verantwortung für die Stärkung und Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur. Sie fördern den Dialog, geben Orientierung und entwickeln konkrete Maßnahmen, um unsere Werte im Arbeitsalltag spürbar zu machen und die gemeinsame Zukunft aktiv mitzugestalten.

Möchten Sie mehr über unsere Kultur und unsere Zusammenarbeit erfahren? Sprechen Sie uns an - wir gestalten Zukunft gemeinsam.